Blog – Aktuelle News von S+P

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S+P PersonalZirkel – Nachfolge – Recruiting – Interim Management – Einfach, sicher und diskret den perfekten Kandidaten für Ihr Unternehmen finden. Informationen zum S+P PersonalZirkel erhalten Sie hier mit einem Klick.

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S+P PersonalZirkel verfügt über erfahrene Fachkräfte, Führungskräfte und Spezialisten aus einer Vielzahl von Branchen. Unsere Kunden  sind mittelständische Unternehmen, Regionalbanken und Finanzdienstleister ebenso wie Konzerne. Ausgewiesene Branchenkompetenz, mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie spezifisches Fachwissen zeichnen unsere Kandidaten aus. Daneben legen wir besonderen Wert darauf, dass unsere Kandidaten auch menschlich den Anforderungen voll entsprechen.

Die S+P NachfolgerBörse hat über 350 potentielle Kandidaten gelistet, welche als Nachfolger für Ihr Unternehmen in Frage kommen könnten. Rufen Sie uns an! Gerne informieren wir Sie über die S+P NachfolgerBörse.

 

Blog – Aktuelle News von S+P – Auf der Suche nach einem Nachfolger für Ihr Unternehmen?

Den richtigen Unternehmensnachfolger sicher, schnell und diskret suchen und finden mit Hillfe des S+P Nachfolge-Fahrplans unter Auf der Suche nach einem Nachfolger für Ihr Unternehmen

Schauen Sie auf unserem Blog vorbei! 

 

Schritt für Schritt sicher und diskret zur Nachfolge

Wir suchen für Sie in einem geprüften Kandidatenpool sowie auf über 1000 Plattformen den idealen Nachfolger. Wir filtern die möglichen Kandidaten, bündeln die Anfragen und prüfen für Sie die Bonität der Interessenten. Mit unserer Compliance-Prüfung sichern Sie sich bestmögliche Diskretion und Ruhe im Unternehmen. Investoren-, Kapitalgeber- und Nachfolgesuche aus einer Hand.   Wir unterstützen Sie bei der Übergabe Ihres Lebenswerks!

Sie haben für Ihr Unternehmen noch keinen Nachfolger, möchten Ihre Firma in guten Händen wissen und fühlen sich angesprochen, dann nehmen Sie unverbindlich Kontakt auf. Professionelle Verkaufs- und Präsentationsunterlagen sind der Schlüssel bei jedem erfolgreichen Unternehmensverkauf. Damit Sie sich selbst einen Eindruck über den Umfang einer vollständigen Unternehmensbewertung machen können haben wir Ihnen unser Inhaltsverzeichnis bereitgestellt.

Für die Nachfolger/ Käufersuche haben wir einen anonymen Unternehmenssteckbriefentworfen der sich ideal zur Vorstellung Ihres Unternehmens eignet. Alle Unterlagen werden ohne Angaben von Firmendaten erstellt. Dies sichert Ihnen maximale Diskretion und Vertraulichkeit. Unser Leistungsangebot bei Unternehmensverkauf und Nachfolgekompakt und spannend aufbereitet.

 

Mehr Unternehmenserfolg und Motivation mit dem S+P 360 Grad Feedback

Mehr Mitarbeitermotivation
Zufriedene Kunden
Unternehmensziele erfolgreich erreichen

 

Mit dem S+P 360°-Feedback  erhalten Sie einen objektiven Überblick zu den Stärken und Chancen der zu beurteilenden Führungskraft. Der Abgleich von Selbstbild und Fremdbild unterstützt die Führungskraft bei der Entwicklung des individuellen Trainingsprogramms.

Unsere Trainingsprogramme fokussieren die Soft Skills im Bereich Verhandlungs-, Durchsetzungs- und Überzeugungskraft.

Mehr Informationen finden Sie hier in unserer Informationsbroschüre zum 360 Grad Feedback.

 

Welche Soft Skills stehen im Fokus unseres 360 Grad Feedback?

Mit dem 360 Grad Feedback erhalten Sie mehr Transparenz zu den Soft Skills Erfolgsmotivation, Verhandlungs-, Durchsetzungs- und Überzeugungskraft, Integrationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen, Konflikt- und Kritikfähigkeit, Networking sowie Teamfähigkeit.

 

Unser neues Weiterbildungsprogramm – Blog – Aktuelle News von S+P

Ziel der strategischen Personalentwicklung ist es, das Wissen und die Fähigkeiten der Mitarbeiter auf die gegenwärtigen und zukünftigen Herausforderungen des Unternehmens vorzubereiten. Bei unseren Seminaren und Fachtagungen erhalten die Teilnehmer aktuelles Fachwissen kompakt und spannend aufbereitet.

Umsetzungshilfen, Simulationstools, Führungs-Checklisten sowie interaktive Fallbeispiele garantieren eine hohe Sicherheit bei der Umsetzung im Berufsalltag. Für die gezielte Planung Ihrer Weiterbildung haben wir Ihnen unsere aktuelle Seminarbroschüre direkt zum Download bereitgestellt.

 

Personal-Suche der neuen Generation – Blog – Aktuelle News von S+P

Online-Strategien für Active Sourcing: Mit welchen Instrumenten betreiben Sie Ihre Personal-Suche? Nutzen Sie die Vorteile der sozialen Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personal-Suche? Wird Ihr Unternehmen im Web von potenziellen Bewerbern leicht gefunden?

Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Personal-Suche mit den neuen Medien effizienter gestalten und intensivieren können. Gemeinsam erarbeiten wir anhand von Live-Beispielen Ihr individuelles Recruiting-Profil. Alle Teilnehmer erhalten Checklisten für die direkte und sichere Umsetzung.